Etiqueta: comunicación

  • El poder de la autenticidad y la visibilidad

    El poder de la autenticidad y la visibilidad

    Eva Díaz es empresaria, Ingeniera industrial, ejecutiva y escritora que he pasado por un complejo proceso personal de deconstrucción y reconstrucción para encontrar su autenticidad, para encontrarse a sí misma. Conversaremos sobre su experiencia vital a través de su libro “Buscando a Eva. Construyendo la mujer que soy desde el hombre que fui”

    Buscando a Eva descubrió, entre otras muchas cosas, que vivimos en una sociedad a la que, cuando le hablas desde el corazón, es capaz de comprender, empatizar y apoyar. La comunicación y la visibilidad son esenciales para tratar de eliminar o al menos reducir los estereotipos y las etiquetas, pero, sobre todo, para no retroceder en lo que ya hemos avanzado, porque aún queda mucho por hacer para acercarnos a un mundo realmente de igualdad, de respeto y de libertad.
  • Dar la vuelta al mundo navegando en solitario

    Dar la vuelta al mundo navegando en solitario

    Pilar Pasanau es una experimentada navegante apasionada por los viajes en solitario. Ella es Marina Mercante y en su larga trayectoria ha trabajado en un remolcador dedicado a salvamento marítimo, el Open Arms. Con más de 25.000 millas oceánicas navegadas en solitario, ha cruzado el Atlántico varias veces y ahora se dispone a circunnavegar el mundo sola, en un velero de 5,80 metros de eslora. Ya está en la línea de salida de la Mini Globe Race, un sueño hecho realidad.   Su vida es el mar y hace tiempo se dio cuenta de que su propósito era transmitir al resto del mundo su pasión por navegar y la transformación que produce en las personas, ayudándolas a superarse y a sacar lo mejor de sí mismas.
  • Una guía para la diversidad y la inclusión en la industria publicitaria

    Una guía para la diversidad y la inclusión en la industria publicitaria

    La Federación Mundial de Anunciantes (World Federation of Advertisers, WFA) presentó «Global DEI Charter for Change» en Cannes Lions 2022. Una guía que pretende promover e impulsar acciones reales y globales sobre diversidad, equidad e inclusión en las empresas de la industria publicitaria. Y como industria creativa que es, lo van a hacer a través de ideas para que las organizaciones mejoren la experiencia personal y profesional de sus empleados. 

    A través de unos inputs desarrollados por el equipo de Diversidad e Inclusión de la WFA se identifican áreas de acción que las empresas deberían trabajar para garantizar una mejor experiencia a los profesionales que podrían abandonar su empresa o la industria por falta de diversidad e inclusión. Las acciones se apoyan en las conclusiones del «2021 Global DEI Census», una investigación desarrollada entre más de 10.000 profesionales del marketing en 27 mercados para analizar los desafíos en materia de diversidad. 

    Principales áreas de acción para la diversidad y la inclusión

    El «Charter for Change» identifica 11 áreas de acción: 4 de liderazgo, 6 sobre colectivos infrarrepresentados, y una de la salud mental, una gran preocupación en los últimos años. 

    Acciones para el liderazgo

    1. Crear equipos de liderazgo diverso que reflejen la diversidad de los consumidores y la sociedad. Invertir en sponsors, programas de mentoring inversos y promociones internas pueden generar crecimiento profesional y atraer líderes diversos. 
    2. Democratizar los datos para que los líderes deben conocer los datos de inclusión de la empresa como quién está siendo promocionado y a qué barreras se enfrentan determinados colectivos.  
    3. Crear políticas transparentes y publicarlas para luchar contra la discriminación. Las políticas deben considerar las múltiples identidades para hacerlas accesibles y saber cómo escalar las situaciones cuando sea necesario.
    4. Crear un espacio de seguridad psicológico a través de capacitación y apoyo para la gestión de la diversidad y equipos inclusivos a los mandos intermedios y tener reglas caras de participación para que se pueda hablar con franqueza. 

    Acciones para colectivos infrarrepresentados

    1. Edad: ofrecer capacitación, tutorías y desarrollo profesional para todos los empleados, demostrando que la organización está comprometida con el talento independientemente de su edad. 
    2. Cuidados: que la toma de decisiones incluya a líderes con responsabilidades de cuidado para promover la adopción de políticas flexibles y planes de beneficios que ayuden a los profesionales en esta situación. 
    3. Género: mejorar la experiencia profesional de las mujeres, teniendo en cuenta diferencias culturales y condiciones laborales de cada mercado, para que se sientan valoradas y reciban apoyo en su progreso profesional. 
    4. Raza y etnicidad: Las compañías deben apostar por la creación de programas y espacios diseñados para apoyar y empoderar las minorías étnicas.
    5. Discapacidad y neurodivergencia: Priorizar acciones que ayuden a normalizar y mejorar la comprensión de todas las formas de discapacidad. Las necesidades de accesibilidad deben ser parte de la experiencia de incorporación del empleado.
    6. Orientación sexual e identidad de género: Contar con políticas que protejan y apoyen a los empleados LGBTQI+. Además, debe respetarse la identidad elegida por los profesionales no binarios. 

    Acciones en salud mental

    1. Proporcionar y promover beneficios para la salud mental. Los líderes de equipo deben recibir capacitación para responder ante problemas de salud mental y mantener debates y conversaciones de apoyo sobre esta materia con los empleados. 

    Más info.: The Global DEI Charter for Change

  • ¿Cómo encontrar el concepto creativo?

    ¿Cómo encontrar el concepto creativo?

     “La creatividad es la inteligencia divirtiéndose”, dijo Albert Einstein, y si hay algo que alimenta a la inteligencia es la curiosidad. ¿Cómo encontrar esa llave maestra, esa idea clave sobre la que va a girar la comunicación y ejecución de tu campaña? El concepto creativo perfecto no aparecerá de repente, habrá que ayudar a la creatividad, y el secreto no es otro que el que ya apuntó Leo Burnett: «la curiosidad sobre la vida en todos sus aspectos continúa siendo el secreto de las personas más creativas». Observa, aprende, comparte, sal de tu zona de confort… la inspiración está ahí fuera. Te damos algunas ideas para que despiertes el creativo que llevas dentro.

    Inspiration is in the air. La estética y el concepto de tu próxima campaña de comunicación o evento en ocasiones puede surgir de la última película que has visto, de tu serie favorita, de una canción o un estilo musical, o quizá te inspires en algún movimiento artístico, sus colores y formas, el estilo de un pintor, un escultor… y si hay una fórmula que estimula la imaginación y la lleva de nuevos estímulos esa es viajar, visitar otras ciudades, otros países, otras culturas y tradiciones que te transporten a un nuevo mundo lleno de historias y anécdotas. Estas son algunas opciones, pero la lista es infinita. Añade también las redes sociales, que pueden ser un buen canal para descubrir las últimas tendencias.

    Mejor solo… la soledad creativa. Estamos rodeado de ruidos, de estímulos contanstantes y mucha información, pero el proceso creativo también requiere un poco de paz, de sossiego y de calma, tiene una parte de introspección y de tiempo de interiorización que es esencial para estimular ideas y propuestas. El creativo también necesita de su momento de soledad y trabajo individual para que la bombilla de la inspiración se encienda. 

    O acompañado… el poder del pensamiento grupal. Llámalo brainstorming o simplemente compartir tus ideas, pero procura someterlas a la opinión de tu equipo (y cuánto más variado y multidisciplinar, más rico será el debate y las nuevas ideas que surjan). Se trata de conectar ideas, confrontarlas, hacerse preguntas para poder dar ese giro conceptual que defina el evento. ¿Algunas técnicas? Jugar con los contrastes, agrupar ideas o concepto dispares entre sí, sacar el producto fuera de contexto, hacer paralelismos entre producto y conceptos, exagerar las ideas o incluso aprovechar una limitación del producto o del venue donde se va a celebrar el evento. 

    Sal de la rutina y diviértete. Buscar enfoques diferentes, romper las reglas y salir de lugares comunes, que incluyen la oficina, porque la gran idea no está pegada en la pantalla de tu ordenador. Es verdad que la inspiración te debe encontrar trabajando, pero la creatividad no es amiga de las rutinas y los hábitos. Intenta hacer algo nuevo cada día, improvisa, cambia el rumbo al que estás acostumbrado y aprenderás a mirar diferente, a percibir cosas de las que antes no te dabas cuenta. Esta especie de evasión premeditada permite al cerebro establecer nuevas conexiones y crear nuevos caminos para llegar a lugares diferentes. 

    Conviértete en un cazatendencias. El coolhunting es un arte que requiere estar muy atento, con los ojos bien abiertos para observar, curiosear y saber qué se cuece en diferentes ámbitos y disciplinas: el arte, la ciencia, la arquitectura, la psicología… temas y estéticas que pueden cambiar tu punto de vista y dar lugar a nuevas ideas que podrás aplicar a tus eventos. 

    Moodboard, un collage para visualizar. En él podrás plasmar todo lo que quieres que esté presente en tu evento y así podrás anticipar el ambiente, las emociones, los detalles… para ello utiliza frases inspiradoras, telas, colores, tipografías, fotos, texturas, objetos, todo lo que te ayude a visualizar la idea y la esencia de tu evento. Este método te puede hacer retroceder en el tiempo y conectarte con tu infancia, ese momento de recortar, pintar, colorear con cualquier cosa que tuvieras a mano. Despierta a tu niño o niña interior y deja que te inspire.

  • ¿Cómo mejor tu comunicación con impro treatral?

    ¿Cómo mejor tu comunicación con impro treatral?

    La palabra ‘improvisación’ puede provocarte sudores fríos por sus connotaciones de falta de preparación y rigor. Pero lejos de la definición del diccionario (hacer algo de pronto, sin estudio ni preparación), improvisar también es la capacidad de adaptarse y encontrar soluciones cuando parece que no hay salida, de reaccionar ante situaciones complejas y salir airoso. La improvisación no tiene por qué ser sinónimo de caos. Es más, saber improvisar puede considerarse un arte, de hecho, existe una técnica teatral basada en esta habilidad: la impro.

    Una forma de potenciar la creatividad y la espontaneidad a través de una creación grupal única e irrepetible, construida en el momento a partir de los impulsos e ideas de los participantes. La improvisación teatral se nutre del público y de sus reacciones, conecta los hilos, acumula creatividad de varias personas en una alquimia mágica, nunca se repite, y sobre todo emociona mucho. 

    La impro es ante todo una técnica de generación de ideas. Como tal supongo que te interesará… Nos ayuda a generar nuevas ideas a través de sus dinámicas. Los italianos crearon un sistema de improvisación un tanto particular, ejemplificada por su famosa obra ‘Mistero Buffo’, en el que se cuenta una historia que cambia cada vez que es presentada. La técnica consiste en que el actor se dirige al público, preguntando, aclarando ideas e incorporando sugerencias (brainstorming) y así se va construyendo la historia. ¿Cómo aplicar y utilizar técnicas de impro en la comunicación?

    Creatividad

    El director de teatro Jerzy Grotowsky creó el Laboratorio del Teatro donde llevaba a cabo ejercicios teatrales basados en la improvisación que llamó ‘ejercicios de obstrucciones’. El objetivo era evitar que los actores se aferraran a conductas familiares, y que se dejaran llevar por el caos y lo inesperado para desatar toda su creatividad. La capacidad para pensar algo distraídamente es una de las características que comparten los más creativos. Se trata de dejar apagadas las áreas cerebrales ligadas al razonamiento abstracto y controlador, mientras se encienden centros neurálgicos ligados a la asociación flexible de recuerdos y áreas sensoriales. La impro consigue que, casi sin esfuerzo, pensemos ‘out of the box’ y dejemos fluir nuestras ideas. 

    Empatía

    Una de las claves de la impro es saber escuchar para entender, no para responder. El entendimiento que proviene de la escucha activa favorece la empatía, establece conexiones que favorecen el entendimiento y mejoran el trabajo en equipo, así como la conciencia y la responsabilidad. ¿Y por qué esto puede ser útil en tu comunicación? Porque una de las situaciones más complicadas a las que se enfrenta una persona es la de hablar en público es tener que romper el hielo; ese un momento tan estresante. La impro nos puede ayudar a romper esa barrera y hacer que ese momento inicial no sea un suplicio. 

    Conectar con la audiencia

    Paul Sills alumbró la fórmula improvisadora de ‘peticiones del público’. El público hacía sugerencias y los actores planeaban la escena. Junto con David Sheperd y su compañía The Compass Players, creó formatos con otros colaboradores y generó juegos de improvisación como estrategia de comunicación entre la gente. El entrenamiento en el Harold (método de impro) es beneficioso para todo tipo de personas que se dediquen a hablar de cara al público. La primera norma es no hay normas, aunque sí que hay que seguir una estructura general básica. Esta forma de improvisar y otras actividades basadas en el clown teatral sirven como de entrenamiento para mejorar las habilidades comunicativas, aumentar la seguridad y confianza al hablar en público, redescubrir nuevas maneras de expresión desde el humor y la imaginación, además de entrenar la escucha para abrirse a ideas ajenas y cultivar la empatía. 

    Gamificación

    Jugar ¿tiene algo que ver con la impro? ¡Pues todo! En la improvisación teatral, se experimenta jugando, de hecho es un método de entrenamiento para actores basado en el juego. Una forma de interacción que puedes usar para fomentar la participación de tus asistentes, para comunicar un mensaje importante, ya sea a nivel interno – la impro se ha utilizado para comunicar fusiones, adquisiciones y otras novedades en empresas- como a tu audiencia externa, de una manera original, con un componente lúdico que haga de tu comunicación algo fácil de comprender, no invasivo y divertido. 

    Team building

    ¿Tu equipo necesita un empujoncito para sentirse más unido? Viola Spolin, profesora de teatro americana conocida como la “abuela de la improvisación”, entendió la impro como un modo de liberación espiritual y psicológica que contribuye a desarrollar el potencial del ser humano. Todos improvisamos en nuestra vida, pero si entrenamos esta capacidad se puede convertir en una de esas soft skills que marcan la diferencia. En la Escuela de Impro de Barcelona desarrollan actividades de team buildings para reforzar el trabajo en equipo a través de la impro. Aplican una metodología para fomentar competencias como la colaboración, escucha en equipo, liderazgo, creatividad, capacidad de reacción, resolución de conflictos, y, por supuesto diversión, una constante en el mundo de la impro.

  • ¿Cómo utilizar el neuromarketing en la promoción de un destino?

    ¿Cómo utilizar el neuromarketing en la promoción de un destino?

    Los destinos buscan formatos y canales innovadores para atraer a nuevos públicos y mostrarles sus atractivos. La tecnología, los datos, la inteligencia artificial y, sobre todo, las emociones, marcan un camino en la comunicación y promoción de los destinos. Por primera vez, Castilla y León aplica la ciencia en una campaña para la que contó con la consultora GOLI Neuromarketing, como partner tecnológico, y la agencia creativa VCCP Spain, y crearon una experiencia innovadora y pionera que utilizó las técnicas de neuromarketing para medir las emociones de los visitantes. “El viaje para conocernos” llevó a 3 influencias de diferentes perfiles a disfrutar de un road trip de 4 días y más de 1.200 Km por las 9 provincias. ¿Cómo fue la experiencia y sus resultados?

    ¿Cómo lo hicieron? A través de un viaje en el que tres influencers recorrieron en furgoneta las nueve provincias, mientras se medían sus reacciones ante cada etapa mediante tres gorras con sensores NIRS, que miden en tiempo real la actividad cerebral con luz infrarroja. Estos dispositivos se componen de una malla invisible con 2.048 sensores y una cámara frontal, y detectan la afluencia de sangre en el cerebro, identificando el área de más actividad de las neuronas, que consumen más oxígeno cuando se someten a estímulos intensos. “Una tecnología única en el mundo con la que podemos saber qué es lo que les llama más la atención y cuáles son sus verdaderas emociones”, explica José Ruiz Pardo, fundador y director de Goli Neuromarketing.

    Los protagonistas de la campaña fueron el chef Fabián León, la viajera Sara Caballero y el aventurero David Castelló Fernández, que visitaron algunos de los principales enclaves patrimoniales y naturales de la comunidad, disfrutando de la gastronomía y enología típica de cada zona. Así se analizaron más de 48 horas de actividad cerebral que han permitido conocer las emociones que despertó cada experiencia en cada tipología de viajero. “Elegimos tres perfiles de viajeros diferentes: el ‘foodie’, la urbanita y el aventurero amante del turismo de naturaleza y diseñamos este road trip para que vivieran experiencias únicas en cada provincia mientras medíamos su actividad cerebral en tiempo real”, nos cuenta José Ruiz.

    Inteligencia artificial y datos

    En una plataforma de análisis del comportamiento humano a través de Inteligencia Artificial pudieron demostrar cuánto hay de real en las promesas que se realizan en las campañas y probar la capacidad de un destino para sorprender e inspirar. El valor y el procesamiento de estos datos servirán como punto de partida para iniciar en el futuro una investigación que ayude a identificar los diferentes estímulos que provoca el destino.

    El poder de las emociones

    Los resultados muestran las emociones predominantes en cada una de las actividades y visitas realizadas. Las más intensas fueron optimismo, asombro, disfrute, sorpresa y curiosidad. En los espacios naturales las emociones destacadas fueron calma y placer, el patrimonio y la cultura despertó asombro y admiración, mientras que la gastronomía provocó satisfacción y placer. 

     “Se trata de una experiencia totalmente pionera en el mundo y que nos permite seguir avanzando en las nuevas tendencias que marcarán la promoción turística de Castilla y León del futuro, incorporando la tecnología, para demostrar la promesa que hacemos en nuestra publicidad y, sobre todo, para sorprender e inspirar a todo tipo de viajeros”, explicó el consejero de Cultura y Turismo, Javier Ortega.

  • Creatividad para comunicar ciudades

    Creatividad para comunicar ciudades

    Vivimos inmersos en la era de la información y captar la atención de las audiencias se ha convertido en una tarea compleja que requiere altas dosis de creatividad. ¿Si no comunicas, no existes? Más bien podemos decir que, aunque comuniques, si no existes em la mente de tu público objetivo, no eres relevante. La comunicación es clave, pero también el diseño y la creatividad que ayuden a crear campañas sólidas con un relato coherente y consistente.

    Para implementar la creatividad en las campañas de promoción de los destinos, la clave está en detectar esas características diferenciales y saber explotarlas. Las ciudades, los destinos, ahora más que nunca, necesitan recuperar la confianza para atraer visitantes, talento y negocio que pueda generar beneficios económicos y sociales y favorezcan el crecimiento de un territorio. La comunicación y las campañas son parte esencial de la estrategia de posicionamiento de un destino. Pero, ¿cómo destacar entre tanta oferta? La creatividad se ha convertido en el factor diferencial, un factor clave que determina si una campaña de promoción es un éxito o pasa desapercibida. Por tanto, la creatividad ayuda a dar vida a la estrategia y conectar con los stakeholders.

    ¿Cómo aplicar la creatividad en la construcción de un relato de ciudad? Para saber más entrevisté a con Nacho Padilla, que fue pionero en la dirección creativa de un ayuntamiento en España, el de Madrid, y que ahora continúa en el Ayuntamiento de Barcelona, como director creativo. Padilla ha logrado incorporar el diseño gráfico y la ilustración al relato de ciudad, con una nueva estética más creativa, que busca cumplir una función didáctica e inspiradora.

    Marca ciudad. Para implementar la creatividad en la promoción de destinos empecemos por detectar los activos y valores diferenciales para crear un posicionamiento claro y un storytelling propio. Un relato construido en común, en base a los valores y atributos, que sirvan como elementos diferenciadores, no solo de cara a la comunicación, sino que también como palancas de desarrollo, crecimiento y atracción. Un posicionamiento que ayude al destino a explicarse y venderse mejor. Una historia compartida para mejorar la reputación, la competitividad, la influencia internacional y la capacidad de atracción de inversiones. 

    – ¿En qué consiste el trabajo del director creativo de una ciudad? Es un puesto que, dependiendo del perfil, puede tener una horquilla de responsabilidades amplia: curaduría, asesoría en la redacción de pliegos y elaboración de briefings, planificación estratégica, conceptualización, ideación, redacción, diseño… Una dirección creativa puede asumir desde los cómos hasta los qués. Tiene esa definición en la que cabe desde la supervisión del trabajo de otros hasta ejercer labores de CDO (Chief Design Officer).

    – Como director creativo del Ayuntamiento de Madrid, ¿qué legado dejaste en la ciudad? Dejamos. Era un equipo y quizá mi papel sea el que resulta visualmente más identificable, pero lo que se dejó corresponde a las decisiones y el esfuerzo de muchas personas. Por un lado, el mandato político de profesionalización y rendición transparente de cuentas, y por otro, la visión de separar comunicación de prensa y relaciones con los medios, con la puesta al día de los pliegos de planes de medios, que llevaban lustros sin actualizarse, su racionalización y transparencia. Y la creación Acuerdo Marco de Creatividad y Diseño Gráfico, un modelo de contratación pública para profesionales del diseño y la comunicación para campañas de comunicación anuales.  

    – En Barcelona, ¿se está trabajando en un acuerdo similar? Sí. Está resultando más complicado que en Madrid, el equipo llevaba mucho tiempo diseñando diferentes modelos de acuerdos marco, pero la Ley de Contratación de Servicios Públicos es una pesadilla para la licitación óptima de estos servicios. Ahora se ha llegado a un punto medio con Intervención y se está avanzando. Calculamos que en unos meses estará en la calle. El modelo del Acuerdo Marco de Madrid, que parecía razonable, aquí no lo dejaba pasar Intervención y en Madrid ha sufrido unos cambios -concurso a precio por cada contrato que se saca a la bolsa de proveedores- que no sé cómo acabará. Existe interés por la herramienta, pero requiere mucha paciencia, mucha orfebrería administrativa.

    -¿Qué estrategia de reactivación se está trabajando en Barcelona? Bueno, las estrategias de reactivación son políticas. Barcelona está llevando a cabo transformaciones ambiciosas y efectivas en diversos ámbitos, y esto puede generar cacofonía a la hora de comunicarlas. Así que hay que ordenar la forma en que se cuenta, y coger las riendas de ese relato de ciudad. La idea es no solo realizar campañas de promoción, sino entender que las comunicaciones se hacen bajo la luz de esa idea de ciudad. En el caso de Barcelona, su esencia es estar en perpetuo movimiento, en constante proceso de transformación para seguir siendo ella misma. Eso solo sucede en una ciudad que hace que las cosas pasen y que, además, se lleven a cabo de una manera muy propia: la gente se une para que sucedan; en collas, en asociaciones, en círculos, en ateneos, en movimientos… Las cosas se hacen, pero siempre con alguien. Los congresos y eventos son una forma muy evidente de sustanciar esa Barcelona que concibe las cosas siempre a través de la conexión, el contacto, la alianza. A partir de ahí se sacarían los diferentes hilos narrativos para el relato de la ciudad. 

    – Ahora las ciudades necesitan ganarse la confianza de ciudadanos y visitantes, ¿cómo puede ayudar el diseño y la creatividad a conseguir este objetivo? Lo importante debería ser lo que haces, no lo que dices. El diseño y la creatividad ayudan a vehicular eso que haces al cómo decirlo, a hacerlo audible y visible en medio de tanto ruido, que resulte atractivo, comprensible y útil. También ayudan a construir una imagen mental de las ciudades a largo plazo y, trascendiendo el diseño gráfico, pueden ser un potente motor de realización de políticas a través de diseño de uso, experiencia y producto. Ya no es tanto cómo lo cuentas sino cómo lo haces. La comunicación no debería entenderse solo como lo departamentalmente comunicativo. Los puntos de contacto con la ciudadanía son muchos y todos contribuyen a generar una imagen, en algunos casos de forma más potente y memorable.

    – Cada ciudad tiene algo diferente, pero no siempre saben comunicarlo y suelen quedarse en lugares comunes, poco diferenciadores (gastronomía, patrimonio, naturaleza…) ¿Cuáles sería  los atributos a tener en cuenta para comunicar un destino? Creo que es concebir esa idea, ese relato de ciudad, como una luz que se proyecta sobre lo que cuentas. Una vez que lo tengas claro se trata de ser coherente con ello. Esa coherencia es muy orgánica, se puede aplicar a todo lo que dices y lo que haces.

  • Periodistas en campaña, el otro lado de la comunicación política

    Periodistas en campaña, el otro lado de la comunicación política

    La política va mucho más allá de las tertulias, mítines o programas electorales. Lo que nos cuentan los políticos, no siempre se puede identificar con la Política entendida como bien común, un asunto de todos y en el que todos podemos tomar parte, cada vez más. Eventos como el Beers & Politics http://beersandpolitics.com, que se celebró en marzo por primera vez en Valladolid, se convierten en espacios abiertos al debate, la opinión y el aprendizaje compartido en el que pueden participar todos aquellos interesados en asuntos políticos y públicos. En esta ocasión, los participantes pudieron conocer y hablar del trabajo que realizan los periodistas durante una campaña electoral. El debate “Periodistas en campaña. Desde las europeas hasta la actual campaña electoral” empezó con la intervención de Nacho Foces (@nachofoces), subdirector de El Norte de Castilla, que habló de cómo ha cambiado la forma de hacer campañas electorales y la cobertura de las mismas en los últimos 20 años, especialmente, con la llegada de Internet, las redes sociales y la proliferación de medios en la red que han multiplicado las fuentes de información y democratizado el acceso a las mismas.

    Foces mostró varios ejemplos de crónicas políticas y cómo han evolucionado con el paso del tiempo. La forma en que se emitían los mensajes hace 10 años, ya ha quedado obsoleta, el público no está dispuesto a pagar por ese tipo de información, lo que ha obligado a los periodistas a reinventar una nueva forma de contar historias, a través de relatos personalizados, con fondo, que tengan interés para el ciudadano, que ofrezcan un valor añadido, una diferenciación por la que alguien esté dispuesto a pagar, sobre todo, cuando hablamos del papel, tan denostado en los últimos años y que parece estar abocado a la desaparición, aunque el subdirector de El Norte de Castilla, no comparte esta teoría.

    En esta nueva era digital, ya no sirve solo el periodismo de declaraciones, ese que transcribía lo que se escucha en un mitin y que, simplemente, se hacía eco de lo que los políticos planteaban en ese foro. Un foro cada vez más difícil de llenar, porque ahora, el público ya no aguanta todo el mitin, ya no escucha todo el discurso político sin más, ni siquiera los propios militantes, “hace 20 años se llenaba plazas de toros con las 13.000 personas que asistían a un mitin, ahora les cuesta llenar esos mítines hasta con sus propios militantes y simpatizantes” comentó Nacho Foces. Son tantas las fuentes y vías de información que la atención se dispersa con gran facilidad, y la inmediatez impide que los medios pueden guardarse información para ofrecerla al día siguiente. Estamos en una nueva era, un nuevo paradigma en el que el periodismo necesita de nuevas guías http://www.icfj.org/sites/default/files/icfj_guia_de_periodismo_FINAL.pdf, modelos y procesos.

    Para marcar la diferencia y hacer una crónica política interesante, Foces propone hacer “campañas de autor, que ofrezca las claves que no se ven, pistas que inviten a la reflexión, a ir más allá, a entender el contexto. El problema es que para hacer ese trabajo minucioso el periodista necesita tiempo para reflexionar, pararse a pensar en nuevas ideas y enfoques, y eso es cada vez más complicado debido a la escasez de recursos materiales, pero sobre todo, personales, de los que carecen hoy en día las redacciones. La crisis ha afectado especialmente a la calidad de la información ofrecida por los medios “tradicionales”, y eso también afecta a la percepción que pueda tener la opinión pública de la realidad política en España.

    Las redes sociales han cambiado la forma de hacer campañas electorales y también han modificado los hábitos del candidato político que ya no puede, no debe, estar fuera de esas redes, porque ahí está la gente, ahí encuentra a nuevos públicos, en ellas les puede escuchar y hacerles partícipes de sus propuestas. Por lo tanto, ya no tiene sentido poner a un periodista siguiendo a un candidato las 24 horas, como se hacía en 2003 o 2007, hay que cambiar la forma de hacer crónica política, teniendo en cuentas estos nuevos escenarios.

    Sonia Andrino, (@sonianorte) jefa de la sección de Castilla y León en El Norte de Castilla y autora del libro “Comunicar sobre Europa, desde Europa y para Europa. La política de comunicación europea entre 1950 y 2010″ http://www.publicaciones.uva.es/UVAPublicaciones-13003-Humanidades-Historia-COMUNICAR-SOBRE-EUROPA-DESDE-EUROPA-Y-PARA-EUROPA-La-politica-de-comunicacion-europea-entre-1950-y-2010.aspx habló del cambio que se ha producido a partir de la irrupción de nuevas formaciones políticas tras las elecciones europeas de mayo de 2014, y que han cambiado el panorama político por primera vez en muchos años. La sombra de los pactos condiciona los términos en los que se están preparando las campañas electorales, cuatro en este año 2015, teniendo en cuenta también que a los ciudadanos cada vez les interesa más la política, sobre todo, desde que algunos movimientos sociales iniciados de abajo-arriba, han logrado convertirse en partidos, contra todo pronóstico y a pesar de lo que apuntaban las encuestas. Andrino también se refirió a la proliferación de los “tertulianos estrella, esos que conviertan la información política en un show televisivo, alimentando el bulo de que los periodistas que hacen comunicación política están pagados por los partidos. Eso es espectáculo más que periodismo. La independencia informativa depende cada vez más de la independencia económica.

    Este año repleto de citas electorales, su planteamiento en cuanto a la cobertura y el trato informativo de las campañas parte de la experimentación y aprendizaje adquirido en los últimos años, y eso les ha llevado a encontrar distintas fórmulas, nuevos formatos y canales de escucha con los lectores para ofrecerles una “campaña líquida, abierta a los cambios, flexible, participativa, donde las redes sociales e Internet serán los principales medios de información y, el periódico en papel, será referente de análisis, de interpretación y argumentación que ofrezca las claves, el contexto y los detalles precisos de todo lo que ocurre más allá de la inmediatez del momento, un espacio lúcido de reflexión y comprensión sosegada de la realidad.

    Sonia fue la coordinadora de Euranet http://euranetplus-inside.eu, la primera red de radios europeas en español, y explicó cómo se gestó esta red y cómo empezó a funcionar para dar cohesión a los mensajes procedentes de la Unión Europea. Un proyecto que permitió acercar Europa a los ciudadanos y que, en la actualidad, sería una gran baza para lograr una mejor percepción de las instituciones y organismos que regulan las políticas que afectan a los ciudadanos comunitarios.